无论是想走出国门留学还是考虑留学移民，如果一个岗位毕业后有光明的“钱”途，那真是喜大普奔，令人心动。

　　成为一家律师事务所的合伙人需要长期的努力，但是多年积累之后，收入十分可观。

　　珀斯、布里斯班、墨尔本和悉尼顶级私人律所的股权合伙人报告的平均工资超过 500,000 ，其中悉尼以 850,000 高居榜首。

　　在澳大利亚，财务主管在会计和金融领域拥有一些薪酬最高的工作，悉尼财务主管的平均薪酬为 41万。

　　与此同时，税务主管、风险主管和内部审计主管的收入最高可达 40 万，而在营业额超过 3 亿的组织中，集团财务总监的收入通常约为 28 万。

　　当今澳大利亚房地产行业薪水最高的工作包括开发总监，他们在悉尼的平均薪水在 224,000 到 388,000 之间——尽管布里斯班开发总监的平均薪水最高，为 306,000 。

　　开发主管需要利用他们的“软技能”才能取得成功，对利益相关者关系采取协作方法，对大型项目采取战略方法。

　　在住宅建筑中，建筑经理的典型薪水在 160,000-220,000 之间。

　　对经验丰富的可持续发展专业人士的需求持续上升，西澳的可持续发展或 ESG 负责人收入高达 310,000。

　　技术人员的薪水传统上有两条轨道：随着时间的推移稳步增加的薪资范围和呈指数增长的薪资范围。

　　虽然技术领域有许多职位的平均工资在 150,000 到 200,000 之间，但管理人员的收入远高于此。

　　公关和传播领域的传播执行董事有巨大的收入潜力，在悉尼可以期待 300,000 的薪水。

　　近年来，对技能娴熟、经验丰富的人力资源专业人士的需求不断增长，在拥有 1,000 名员工以上的组织中，

　　人力资源主管或人力资源总监的收入通常在悉尼约为 30 万，在墨尔本约为 28 万，在珀斯约为 25 万。

　　银行业继续提供有竞争力的薪水，State Manager的年薪通常为 30万。

　　与此同时，在商业和商业贷款以及企业和机构贷款方面，执行经理和部门负责人（财务规划、信贷、市场和运营风险、合规、反洗钱和监管风险）可以给到超过 20 万的薪水。

　　以下收入仅供参考，这些数据可以让大家深入了解顶级医疗专业人员的赚钱能力。

　　麻醉师和外科医生一样，扮演着非常重要的角色，平均年收入为 388,814 ，而澳大利亚只有大约 3500 人。

　　内科专家包括专科医生、心脏病专家、内分泌专家、神经科医生和儿科医生。他们平均每年赚取 310,848 。

　　到 2030 年，除非进行干预，否则联邦政府已将当前精神科医生短缺问题标记为一个问题——与此同时，这只会推高工资。

　　根据Monarch Institute 的说法，不需要大学学位的三个最高薪工作是 ICT 经理；化工、天然气、石油和发电厂运营商；和 ICT 销售专业人员。

　　将两种类型的员工加在一起，工资中位数为 65,000 澳元。也就是说，澳洲所有员工中有一半的收入高于此，一半低于此。

　　去年，澳大利亚收入最高的 10% 收入者的应税收入为 131,501 澳元或更高。大约 5% 的纳税人收入超过 180,000 澳元。收入超过 253,066 澳元的人位于前 1%。

　　在讨论“典型”工资时，平均值不如中位数具有代表性，因为有少数非常高的收入者通过赚取数百万甚至数十亿澳元来扭曲结果。

　　一个中等收入家庭通常由一对夫妇和孩子组成，他们靠一份年薪约 85,000 澳元的全职工作和一份年薪约 30,000 澳元的兼职工作为生。

　　根据澳大利亚社会服务委员会 (ACOSS) 的一份报告，这 20% 的中间人的每周总收入为 1,884 澳元（每年 97,986 澳元）。

　　在选对行业或者职业的基础上，我们看到多数管理岗位都需要多年的经验。高薪是可以有的，未来是光明的，但是也必须付出时间和努力。